皆様をお迎えできうれしく思います
Avaya のミッションは、自社を含む組織が前例のない優れたエクスペリエンスを生み出すことです。当社は、チームのメンバー全員が協力的な環境の中で活躍し、成長できるように努めています。この環境とは、独自性が評価され、可能性が育まれ、貢献が認められる職場です。
アバイアでの体験
アバイアでは、従業員が仕事上でも個人的にも能力開発できるよう、オープンで公平な支援型の環境を支持しています。私たちは勤勉に働き、社会に還元し、カスタマーを大切にし、従業員の高レベルの関与と幸福を促進します。 キャリアをスタートさせるときも、次の大胆な一歩を踏み出すときも、アバイアは最適です。
素晴らしい職場です
アバイアは3年連続でランクインしました。ForbesとStatistaは、世界57か国の15万人を超える従業員を対象に、匿名で実施された独立調査に基づき、「World’s Best Employers 2022(2022年度世界で最高の雇用者)」を選出しました。
ワークライフバランスの醸成
ウェルビーイング
多くの国では、皆さんと家族のために医療、歯科、眼科を含む包括的な健康保険プランを提供しています。また、ウェルネスおよび従業員支援プログラムも提供しています。
充電と燃料補給
私たちはダイナミックな環境で働いており、従業員は休息し元気を取り戻す必要があると認識しています。当社では、従業員が当社の積極的な休暇ポリシーを定期的に利用するよう奨励しています。
継続的な学習
オンデマンドのプラットフォームにアクセスしてスキルを磨き、異国文化に浸る充分な資金を確保するプログラムに参加して、多様性の視野を広げましょう。
成長と能力開発
自分の役割とキャリアにおいて成長していくうえで、フィードバックループが重要です。皆さんが成功への道筋を特定できるよう、皆さんやリーダーとの確認プロセスを頻繁に設定します。
還元
アバイアは、コミュニティの大義に影響を与えるためにその時間と労力を費やしたと認識しています。また毎年、全社規模の寄付月間も開催しています。